一.程序员如何在家挖矿省力省成本？
一位养码人在社群里咨询：如何在家挖以太经典（Ethereum Classic，货币代号：ETC) ？
用什么软件？
使用什么钱包？
期间会遇到怎样的困难？
如何核算在家挖币的成本，是否能实现盈利？
以下是群友的聊天整理，以上问题一一帮你解决！
1、工具：
星火矿池挖矿；
钱包用的是杭州一家公司的；
一台旧的安卓机即可，用的是8g内存、1070显卡的华硕。
ps：imtoken ios 版略有点坑，上的会是法国市场，帐号迟迟申请不下来。
2、成本核算：
一千瓦的机器，一小时一度电，每天大概12块钱电费；
18卡，算6卡一个机器，就是三台；
每台一万多，总共投入5万；
一台6卡的机器挖百来块以太币（货币代号：ETH），一共挖500块。
ps：具体实操数据--一晚上挖了0.00219个ETH（以太币），电费肯定赚回来了。
养码人A在家挖矿的三点理由：
1、可能赚不到大钱，但坚持个一年半载之后，白拿了一堆高级显卡，我很喜欢那种感觉。
2、爱尝试新事物，挖一个星期又不会怎么样。
3、技术含量不大高。
养码人B提了五点不好的地方：
1、单台机器，会影响玩游戏。
2、目前ETH比较贵，风险有点大，但同时收益也是可观的。
3、阿里员工就避免挖矿吧，会因为价值观不正确开除。
4、挖矿对显卡是损害很大，基本满负荷工作。
5、国家禁止私自挖矿。
养码人C：其实，还有CPU、路由器挖矿的。有一些币种，用的是aes这类特殊算法，GPU也不支持，必须CPU。
二.从诸暨的房价谈到最现实的问题
人脉&人际圈
有位养码人接到一位房地产中介的电话：“喂，大哥，嘉兴、海宁的地铁房有没有兴趣啊？绝对保值！现在买便宜，现在买绝对不亏。”
当时这位养码人心里想的是：
中介都开始进攻嘉兴海宁的地铁房了吗？
养码人A：之前也接到推销的电话，直接给我介绍诸暨市政府对面的房子。诸暨房价上涨，最大的原因就是诸暨中学。身边好多杭州本地的同学都去了诸暨中学读书，一是为了优质教师资源，二是混人脉。
养码人B：混人脉确实很重要。有了人脉就是有了资源，做很多事情会方便很多。
养码人C（输出了一堆数据）：杭州好多学校比不上诸暨中学。
诸暨中学2015年数据。
2015年高考，浙江省诸暨中学参加文、理两类的考生共691人，其中理科582人，第一批上线538人，上线率92.4%；文科109人，第一批上线88人，上线率80.7%；文理科第一批上线共计626人，上线率90.6%；700分以上理科43人。
基本人人上一本。
诸暨中学应该付给这位哥们一笔广告费
养码人D：全绍兴最好的一批人，杭州部分学生，汇聚诸暨中学，可以说是非常恐怖的学校。同时，也可以说，你以后孩子的同学有两种人。
三.新刻板印象：
程序员不加班不忙
就不应该拿工资
养码人在社群里丢出了这么一句话：
“ 领导被灌输了这样一个印象：一个程序员，如果不加班，就不是一个敬业的程序员。”
养码人A：主要还是程序员的工作成果不好量化，不是根据代码量的多少就能评估工作量的。所以，老板都喜欢用加班时间来量化。
养码人B：程序员与公司的博弈也得开始了。
养码人C：这不需要灌输，这是职业操守。相对来说，研发还是比别的部门大多数人待遇高的。一句话，没有别的部门光研发部，能不能把事情做成，如果不能，就不要过多强调你的不可替代性。
不是因为加班而加班，而是你需要更有价值。如果没有等效的价值，那你只能通过劳动力和时长来弥补，而在国内，大部分的程序猿从事的不是有价值的事，而是搬砖。
养码人D：我以前是对技术抱满热情，现在技术这么成熟，反而觉得做起来没啥意思，没了这股热情，就变成纯工资。
养码人E：华为老总说了，不用感恩公司 ，员工和公司之间就是等价交换而已。而且没有啥是必须的，你也可以选择去别的公司，如果没有更好的选择。那就好好加班吧，加班也不全是为了公司。
以上的讨论，让场主想到了一篇文章，讲到努力工作，一流人才必须要有四个心态。
尽快脱离以下的状态
1、公司没了你，太阳也照常升起
好的心态是，一方面不断地提高自己的不可替代性，另一方面也要明白没有绝对的不可替代。
因为你的老板背后是资本，资本是什么？
马克思在《资本论》中指出：
资本来到世间，从头到脚，每个毛孔都滴着血和肮脏的东西。
2、你不往前走，就有人来替代你
老板都是理性的，你占的坑越重要就得越努力：
一方面位置越重要，老板越不敢含糊；另一方面位置越重要，惦记的人越多。
3、一切以业绩说话的员工最体面
不管有没有天赋，做出业绩的人没有一个是不努力的。但业绩越好的人越不容易被自己的努力感动，业绩越差的人就越爱谈论自己的努力。
努力非常有意义，但体面的做法是多谈业绩，多聊目标达成。
4、努力工作最大的受益者是自己
职场中有一种人绝对不会取得很大的成绩，他们坚信「你给我 10 块钱，我绝不会给你干 11 块钱的活儿」。
其实，努力工作最大的受益者是自己，多干活多出业绩绝对不会让自己亏。
一个人的收入和价值是成正比的，不用老是自己给自己定价，让市场给你定价，市场定价会有偏差，但偏差都是临时的。
很多牛人之所以牛，是因为，他们努力、拼命、抢着干活，并不是想感动老板多赚几百块钱，他们就是想做事情，想给自己多长本事。
这样才有资本和底气说出：此处不留爷，自有留爷处！
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责编：pingxiaoli
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